Les joueurs de Rocket League pourront bientôt célébrer le septième anniversaire du jeu avec des modes à durée limitée de deux semaines et de nouveaux contenus et récompenses, notamment des objets cosmétiques exclusifs et des bonus XP.
Rocket League est un jeu amusant et passionnant qui permet aux joueurs de jouer au football avec des voitures et des véhicules personnalisables. Les joueurs peuvent profiter du jeu avec leurs amis ou avoir une chance de faire leurs preuves parmi les meilleurs en passant en mode classé. Le nouvel événement Birthday Ball permettra à tous les fans de profiter de modes spéciaux à durée limitée tout en remportant des prix passionnants.
L'événement Birthday Ball comprendra deux semaines de modes et de défis passionnants pour célébrer le septième anniversaire de Rocket League. La première semaine comprendra deux modes à durée limitée appelés Heatseeker, qui "octroient des capacités de guidage spéciales afin qu'il vise toujours la cible de votre adversaire". La deuxième semaine est la semaine qui permet aux joueurs d'utiliser les mécanismes d'attaque, de blocage et de saisie. éliminer contiendra le mod. Ce mod sera disponible dans les arènes Quadron, Carbon et Calavera.
La célébration de deux semaines comprendra également des défis Birthday Ball qui récompensent les joueurs avec 300 crédits s'ils les terminent tous. Les joueurs peuvent débloquer la bannière de joueur Gold GOAT et le cadre d'avatar en métal précieux, offrant d'autres défis, la possibilité de gagner des objets rares ou d'autres objets de valeur tels que 20.000 XNUMX XP.
Pendant l'événement Birthday Ball, Titanium White Fennec et Fancy Formal Fennec Decal seront vendus comme objets spéciaux d'anniversaire dans la boutique en jeu. Deux nouveaux objets dorés seront également disponibles : Spyder : Anniversary Edition Wheels et Anniversary Edition Topper Hat. Les joueurs peuvent également gagner des œufs d'or pour débloquer des objets Champions Series 1-4 pendant l'événement.
L'événement Birthday Ball aura lieu du 6 au 19 juillet.
