De ABK Workers Alliance zoekt naar verluidt ook officiële steun voor een vakbond bij Activision Blizzard.
De ABK Workers Alliance, opgericht na een rechtszaak van Activision Blizzard-werknemers wegens vermeende wijdverspreide seksuele intimidatie en discriminatie bij het bedrijf, lanceerde een geldinzamelingsactie om arbeiders te steunen die deelnamen aan het ontslag dat maandag begon. De Gofundme-campagne zoekt $ 1 miljoen om verloren lonen te helpen dekken en Raven Software-werknemers te verhuizen die vorige week werden ontslagen.
De sluiting van het bedrijf begon toen leden van het QA-team van Raven Software de studio verlieten om te protesteren tegen het besluit om QA-personeel te ontslaan. Medewerkers van andere studio's sloten zich dinsdag bij de actie aan, waaronder het hele centrale AQ-team van Call of Duty-studio Treyarch. Volgens een rapport van Washington Post heeft het management van Activision Blizzard werknemers die aan de staking deelnemen, verteld dat ze van maandag tot en met woensdag loon zullen ontvangen, maar niet daarna, dus als ze de staking willen voortzetten, zullen ze betaald verlof moeten nemen of onbetaald moeten blijven. .
Activision Blizzard's vorige banenverlies in juli en november waren eendaagse banen, maar er is geen indicatie wanneer dat zal eindigen. Gofundme geeft aan dat de pagina een open einde had en zei dat werknemers van plan waren de steun voor de staking in te halen "totdat aan hun eisen is voldaan en de arbeidersdemonstratie uiteindelijk binnen het bedrijf wordt geplaatst".
Deze verzoeken, voor het eerst gepubliceerd in juli, omvatten:
- Maak een einde aan verplichte arbitrageclausules in alle huidige en toekomstige werknemerscontracten. Arbitragebepalingen beschermen misbruikers en beperken de mogelijkheden van slachtoffers om schadevergoeding te eisen.
- Het aannemen van beleid voor werving, sollicitatiegesprekken, werving en promotie, ontworpen om de vertegenwoordiging van werknemers op alle niveaus te verbeteren, overeengekomen door werknemers in een bedrijfsbrede organisatie voor diversiteit, gelijkheid en inclusie. Bestaande praktijken hebben ertoe geleid dat vrouwen, met name vrouwen van kleur en transgenders, niet-binaire mensen en andere gemarginaliseerde groepen die kwetsbaar zijn voor discriminatie op grond van geslacht, niet eerlijk worden aangeworven voor nieuwe functies in vergelijking met mannen.
- Publiceer gegevens over relatieve vergoedingen (inclusief aandelensubsidies en winstdeling), promotiepercentages en salarisbereiken voor werknemers van alle geslachten en etniciteiten in het bedrijf. De huidige praktijken hebben ertoe geleid dat de bovengenoemde groepen niet eerlijk worden betaald of gepromoot.
- De bedrijfsbrede taskforce diversiteit, gelijkheid en inclusie versterken om een derde partij in te huren om toezicht te houden op de rapportagestructuur, de HR-afdeling en het uitvoerend personeel van ABK. Het is absoluut noodzakelijk om vast te stellen hoe bestaande systemen intimidatie door werknemers niet voorkomen en nieuwe oplossingen voor te stellen om deze problemen aan te pakken.
Het Washington Post-rapport geeft ook aan dat Activision Blizzard mogelijk dichter bij vakbondsvorming komt, aangezien werknemers wordt gevraagd vakbondsautorisatiekaarten te ondertekenen, wat zou kunnen leiden tot een bedrijfsbrede vakbondsstemming.
De ABK Workers Alliance werkte samen met Communication Workers of America, een nationale vakbond die bijna 700.000 arbeiders in de publieke en private sector vertegenwoordigt, in een klacht die in september bij de National Labour Relations Board werd ingediend, en werkt naar verluidt met deze vakbond samen.
Het is nog niet duidelijk of de vandaag aangekondigde staking zal leiden tot bredere actie bij Activision Blizzard of om de huidige bedrijfsstop te formaliseren.
